Um bei bei uns erfolgreich durchstarten zu können, solltest du idealerweise erste Berührungen mit Personaldienstleistung gehabt und ein professionelles Auftreten gegenüber Kunden haben. Da auch die Rekrutierung ein wichtiger Bestandteil der täglichen Arbeit ist, sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich, gerne natürlich auch noch weitere Sprachkenntnisse. Für Vorstellungs- und Mitarbeitergespräche ist es vorteilhaft, wenn eine gute Menschenkenntnisse zu deinen Stärken gehört und du diese auch zwischenmenschlich gut einzusetzen weißt. Da kein Tag wie der andere ist, kann es auch mal stressige Situationen geben - eine gute Arbeitsorganisation und Priorisierung der anstehenden Aufgaben ist hier gefragt. Auch das sollte dir liegen.