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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulanten Intensivpflegedienst
Job refresh GmbH
Mainz am Rhein (DE)
Aktualität: 03.12.2024
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03.12.2024, Job refresh GmbH
Mainz am Rhein (DE)
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulanten Intensivpflegedienst
Aufgaben:
- Für die Organisation und Anleitung der Pflegeteams eines ambulanten Intensivpflegedienstes in Mainz suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.
- Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei allen organisatorischen und verwaltenden Aufgaben, die in den Intensivpflege-WGs und den Einzelversorgungen anfallen.
- Du kommunizierst offen, gibst alle wichtigen Informationen an Dein Team weiter und sorgst für ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein gutes Miteinander.
- Durch Deine patientenorientierte Arbeit und den engen Austausch mit den Angehörigen und deinem Team schaffst du eine hohe Zufriedenheit bei Klienten und Pflegepersonal.
- Du nimmst den aktuellen Pflege- und Betreuungsprozess ganz genau unter die Lupe, erkennst Chancen und Risiken und entwickelst die Abläufe fortlaufend weiter. Du gewährleistest somit die hohe Pflegequalität des Unternehmens.
- Du übernimmst die Personalplanung und die fachliche Anleitung Deines Teams. Dazu gehört die individuelle Motivation, Förderung und Weiterentwicklung Deiner Kolleginnen und Kollegen für eine optimale Versorgung der Patienten.
Qualifikationen:
- Du hast eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
- Du konntest bereits erste Erfahrungen in der außerklinischen Intensivpflege sammeln.
- Du bringst Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein mit.
Wir bieten:
- Du kannst sehr selbstbestimmt und flexibel arbeiten.
- Du bekommst 13 Gehälter nach TVöD, maximal mögliche steuerfreie Zulagen sowie 20% Zuschuss zu Deiner Altersvorsorge.
- 30 Tage Urlaub
- Ein sympathisches und fachlich versiertes Team, mit dem Du in engem Austausch stehst und mit dem Du gemeinsam viel bewirken kannst.
- Optimaler Einstieg als Leitungskraft in der Pflege.
- Ein stetig wachsendes Unternehmen und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Du profitierst von optimalen Entwicklung- und Aufstiegschancen.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten - Deine Ideen sind erwünscht und Teil des Entscheidungsprozesses.
- Du kannst Dich jederzeit persönlich und beruflich weiterentwickeln. Dein neuer Arbeitgeber finanziert Dir Deine Weiterbildungen.
- optimal für neue Leitungskräfte in der Pflege
- 13 Gehälter nach TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge
- strukturierte Einarbeitung
- Kostenlose Weiterbildung
Standorte
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