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Spezialist Operational Excellence - Schwerpunkt Energiemanagement (m/w/d)
Schweizer Electronic AG
Schramberg (DE)
Aktualität: 19.12.2024
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19.12.2024, Schweizer Electronic AG
Schramberg (DE)
Spezialist Operational Excellence - Schwerpunkt Energiemanagement (m/w/d)
Über uns:
Die Schweizer Electronic AG steht für modernste Spitzentechnologie und Beratungskompetenz in der Leiterplattenindustrie in den Bereichen Automotive, Aviation, Industry & Medical sowie Communications & Computing. Durch unsere hochmodernen Produktionsstätten in Schramberg und Jintan China sowie den engen Partnerschaften mit anderen Technologieführern bietet SCHWEIZER individuelle Leiterplatten- & Embedding-Lösungen.
Aufgaben:
- Leitung von Projekten im Bereich Operational Excellence
- Förderung der digitalen Transformation und Standardisierung wichtiger Geschäftsprozesse wie Shopfloor-Management und kontinuierliche Verbesserungen
- Verantwortlich für KVP-Prozesse, Prozessstandards und Best Practice Sharing
- Ermittlung der Anforderungen für das Energiemanagementsystem DIN EN ISO 50001
- Organisation und Durchführung der Energieaudits mit externen Auditoren, Bewertung der Ergebnisse sowie Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Verbesserung
- Erfassung der Energiedaten, Analyse von Energieeinsparpotentialen sowie Berichtserstellung im Rahmen von Energie- und Nachhaltigkeitsthemen
- Ermittlung und Durchführung von Effizienzmaßnahmen an Gebäude und Infrastruktur
- Überprüfung der aktuellen Gesetzeslage hinsichtlich Steuererleichterungen und Steuererstattungen
- Ausarbeitung und Durchführung von Schulungen
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine entsprechende Weiterbildung zum Techniker
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion und im Projektmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Lean Management
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office, MS-Project und SAP-Kenntnisse
- Analytisches Denkvermögen, Problemlösungsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Handeln
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gleitzeit - Work-Life-Balance ist uns wichtig
- Arbeitszeitkonto
- Mobiles- oder remote Arbeiten möglich
- 13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Corporate Benefits
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrradleasing und Fitnessstudiovergünstigungen als Ausgleich zur Arbeit
- Täglich frisch zubereitetes Speisenangebot in unserem Betriebsrestaurant
- Einen offenen, ehrlichen, direkten, freundlichen und unkomplizierten Umgang miteinander
- Wertschätzung und eine lockere Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt
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