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Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Grundsicherung/ Hilfe zum Lebensunterhalt (w/m/d)
Landkreis Nordwestmecklenburg
Wismar, Mecklenburg (DE)
Aktualität: 17.12.2024
Anzeigeninhalt:
17.12.2024, Landkreis Nordwestmecklenburg
Wismar, Mecklenburg (DE)
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Grundsicherung/ Hilfe zum Lebensunterhalt (w/m/d)
Aufgaben:
- Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen für die Gewährung laufender und einmaliger Leistungsansprüche nach dem SGB XII (Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Gesundheit, Weiterführung des Haushalts, usw.)
- Selbstständige inhaltliche Sachverhaltsermittlung, Beratung, Entscheidung zur Leistungsgewährung, einschließlich Berechnung, Bescheiderstellung und Zahlungsveranlassung sowie fortlaufende Betreuung
- Beratung von Hilfesuchenden
- Entscheidung über darlehensweise Leistungsgewährung
- Rückforderung von zu Unrecht geleisteter Sozialhilfe
- Feststellung von anderen Kostenträgern und Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen oder Kostenersatzansprüchen
Qualifikationen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht, bspw. Verwaltungsfachangestellte/-r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktförderung, Sozialversicherungsfachangestellte/-r bzw. Angestelltenprüfung I oder alternativ
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bürobereich, die für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist, bspw. Kauffrau/-mann für Büromanagement, verbunden mit mindestens 6-monatiger nachgewiesener Berufserfahrung in den Bereichen Sozialversicherung, Verwaltung, Recht oder Finanz- und Rechnungswesen
- Fahrerlaubnis Klasse B
- Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse im Sozialrecht (SGB I, SGB X und SGB XII)
- Versierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung arbeitsplatzbezogener PC-Software (MS-Office - Word, Excel, Outlook)
- Sehr gute Auffassungsgabe und Verständnis in der Anwendung von Gesetzestexten sowie der Umsetzungen von deren Bestimmungen
- Serviceorientiertes und souveränes Auftreten im Umgang mit Bürgern/-innen sowie Fähigkeiten zur deeskalierenden Gesprächsführung
- Kompetenz, Entscheidungen in schwierigen Situationen verständlich darzustellen sowie sicheres Urteilsvermögen und Problemlösungskompetenz
- Einfühlungsvermögen sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und wertschätzender Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Flexibilität sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten aufgrund ständiger Termingebundenheit
- Durchsetzungsvermögen, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Konflikt- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
Wir bieten:
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Parkplätze
- Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
- Jahressonderzahlung
- Möglichkeit einer Nebentätigkeit
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu.
Nähere Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage www.nordwestmecklenburg.de unter der Rubrik Stellenangebote Informationen zum Datenschutz (DSVGO).
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