Die/der Bewerberin/Bewerber sollte eine Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. einen erfolgreichen Abschluss des Beschäftigungslehrgangs II oder die Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht nachweisen können. Es können sich auch Beschäftigte bewerben, die aktuell den Beschäftigungslehrgang II absolvieren. Grundkenntnisse zu den Programmen und Verfahren, sowie einschließlich relevante Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II und SGB III wären wünschenswert. Es wird erwartet, dass die Bewerber/-innen den Bürgerinnen und Bürgern freundlich und aufgeschlossen begegnen. Unvermeidliche hoheitliche Maßnahmen sollen angemessen erläutert und durchgesetzt werden. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität sind erforderlich.