- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder Bürokaufmann (m/w/d) - Erste Erfahrung als Recruiter (m/w/d) von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - Aufgeschlossene und kommunikative Art - Zuverlässigkeit, Teamgeist und Motivation Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt.