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Projektmanager (m/w/d)
FERCHAU GmbH Niederlassung Potsdam
Potsdam (DE)
Aktualität: 22.12.2024

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22.12.2024, FERCHAU GmbH Niederlassung Potsdam
Potsdam (DE)
Projektmanager (m/w/d)
Über uns:
Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte.
Aufgaben:
  • Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise.
  • Du übernimmst die Betreuung verschiedener Projekte vom Projektstart bis hin zur Übergabe an die Produktion
  • Überwachst und verantwortest das Projektbudget und die Projektkosten
  • Du bist für die Erstellung, Pflege und Verfolgung der Projektpläne zuständig und stellst branchenspezifische Freigabeprozesse im Projektplan sicher
  • Unterstützt den Einkauf und die Werkzeugkonstruktion bei der Anlagen- und Werkzeugbeschaffung sowie den Vertrieb bei der Angebotserstellung
  • Du übernimmst die Durchführung von Requirement Reviews
Qualifikationen:
  • Wir suchen dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte.
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studien- und Fachrichtung
  • Alternativ eine fundierte Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation
  • Praktische Erfahrungen und Kenntnisse im Projektmanagement inkl. der Führung und Koordination von Projektteams
  • Fundiertes Wissen, gerne auch in den Automotive-Prozessen (z.B. APQP, FMEA, PPAP) und eine stark ausgeprägte Methodenkompetenz
  • Idealerweise bereits Erfahrung im Umgang mit SAP
  • Eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse im C-Level und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
  • Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der ABLE-Academy wie E-Learnings, Trainings und Seminare
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütungsstrukturen
  • Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
  • Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubsgeld nach Tarifvertrag
  • Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen

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