Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? - eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung - die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium - idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege - Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation - hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung - Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft