· abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in (m/w/d) oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung · Qualifikation zur »Pflegedienstleitung in Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen« nach § 12 und §§ 78-82 AVPfleWoqG · mind. zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege · dienstleistungsorientiertes Handeln · Empathie und hohe soziale Kompetenz im Miteinander mit Bewohner/innen, Angehörigen und Mitarbeiter/innen · Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen · Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen · gute EDV-Anwenderkenntnisse (standard- und berufsspezifische Software)