Leitungstätigkeit sollte im Umfang einer - Sicherstellung der Qualität der Pflege durch Einsichtnahme und Prüfung der geführten Pflegedokumentationen und Durchführung von Pflegevisiten - Umsetzung einer Pflegeorganisation nach SIS, Bezugspflege, Sicherstellung von Arzt- Facharztbesuche - Umsetzung von Pflege- und Expertenstandards - Erstellung von Dienstplänen - Überwachung des Einsatzes des pflegerischen Personals einschließlich der Vertretungskräfte - Bereithaltung von Vertretungskräften - Durchführung und Protokollierung von Besprechungen mit den Mitarbeitern. Insbesondere Leitung von Dienstübergaben