- Sie erledigen alle vorbereitenden Tätigkeiten für eine reibungslose Lohn- und Gehaltsbuchhaltung - Sie erstellen Bescheinigungen, führen die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden und übernehmen alle steuer- und sozialversicherungsrelevanten Meldungen - Sie begleiten die Eintritts- und Austrittprozesse, inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsveränderungen und Arbeitszeugnissen - Zudem liegt die sorgfältige Pflege des HR- und Zeiterfassungssystems in Ihrem Verantwortungsbereich - Neben Ihren administrativen und organisatorischen Aufgaben im Personalwesen, sind Sie auch als professioneller Ansprechpartner und Berater für unsere Mitarbeitenden tätig und unterstützen sie bei allen personalrelevanten Anliegen