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Personalsachbearbeiter/in Abrechnung (m/w/d)
Stiftung Hospital St. Wendel gemeinnützige Stiftungsgesellschaft mbH
St. Wendel, Saar (DE)
Aktualität: 31.12.2024

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31.12.2024, Stiftung Hospital St. Wendel gemeinnützige Stiftungsgesellschaft mbH
St. Wendel, Saar (DE)
Personalsachbearbeiter/in Abrechnung (m/w/d)
Über uns:
Die Stiftung Hospital St. Wendel ist eine im Jahre 1455 gegründete Stiftung und ging mit dem 01.07.2020 in die Stiftung Hospital St. Wendel gGmbH über. Mit rund 650 Mitarbeiter*innen ist die Stiftung Hospital gGmbH einer der größten Arbeitgeber im saarländischen Dienstleistungsbereich. Sie umfasst die Fachbereiche Altenhilfe, Jugendhilfe und Kinderhilfe mit vielfältigen Angebotsformen. Die Stiftung Hospital St. Wendel gGmbH bietet damit Hilfen für Menschen mit Hilfebedarf unterschiedlichster Art und Ausprägung unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse und gesellschaftlicher Entwicklung an.
Aufgaben:
  • Eigenverantwortliche Abwicklung der ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Pflege von Personalstammdaten sowie Erfassung abrechnungsrelevanter Daten
  • Dienstplanverwaltung Vivendi PEP
  • Abstimmung, ggf. Kontenklärung bei Differenzen
  • Betreuung der KZVK-Meldungen (kirchliche Zusatzversorgungskasse)
  • Erstellung von Statistiken und Auswertungen
  • Mitwirkung bei Prüfungen der Finanzbehörden und der Sozialversicherungsträger
  • Übernahme von abteilungsinternen Projektaufgaben Scherpunkt Digitalisierung
  • Erfassung und Überwachung von Fristen und Wiedervorlagen
  • Schriftverkehr mit externen Stellen
  • Ansprechpartner für Beschäftigte und externe Stellen
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in vergleichbarem Aufgabengebiet
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht (AVR)
  • Idealerweise Erfahrung mit dem Abrechnungsprogramm Personal Office und KIDICAP sowie dem Dienstplanprogramm Vivendi PEP
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
  • Identifikation mit unserem christlichen Leitbild
Wir bieten:
  • Attraktive Vergütung nach AVR inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 6 Wochen Urlaub, sowie flexible Arbeitszeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
  • Jobrad - Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dialogisch-wertschätzender Umgang miteinander
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Individuelle Entwicklungsperspektiven
Unser Kontakt:
Ihr Kontakt für Rückfragen: Frau Corinna Kessler, Personalbetreuerin, Tel: 06851/8908-519 Unter www.stiftung-hospital.de (http://www.stiftung-hospital.de/) finden Sie den gesamten Stellenmarkt, sowie das Bewerbungsportal.

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