Ihre Aufgaben: - Sicherstellung und Weiterentwicklung des bestehenden Dienstplanprogramms (Klages und Partner - Clinic Planner) - Selbständige Administration des Programms - Regelmäßige Prüfung und Analyse der Programm- und Stammdaten - Prozessbeschreibung und Erstellung von Schulungsunterlagen und Handbücher - Datenauswertung und Bereitstellung für die Entgeltabrechnung - Unterstützung unserer Dienstplanverantwortlichen als Ansprechpartner/in bei Fragen zu Zeitwirtschaft und Arbeitszeitgestaltung - Erfassung und Änderungen von Zeitdaten - Beratung und Schulung der Dienstplanverantwortlichen, Führungskräfte und Mitarbeiter/innen - Sie wirken bei der Erarbeitung neuer Arbeitszeitmodelle, Schichtdiensten und der Berechnung des Personalbedarfs mit - Umsetzung von gesetzlichen oder tarifvertraglichen Änderungen im Dienstplanprogramm Was Sie mitbringen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Personalmanagement - IT-Affinität wird vorausgesetzt, idealerweise Erfahrung in der Administration von Dienstplan- und/oder Arbeitszeiterfassungsprogrammen - Fundierte Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht sind von Vorteil - Strukturierte, planvolle und zuverlässige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie ergebnis- und serviceorientiertes Denken Auf was Sie sich bei uns freuen können: - Vergütung nach TVöD-K (EG 10) plus Großraumzulage München (bis zu 135 EUR) und ggf. Kinderzuschlag - Vermögenswirksamen Leistungen - Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert - Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements - 30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig) - Regelmäßige arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildung - Moderne digitale Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern - Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles, kollegiales Team - Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten - Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Unternehmen im S-Bahn-Bereich von München - Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik und im Parkhaus - Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online - Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, ein ausgezeichnetes und kostengünstiges Mittagessen sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl" - Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert - Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein. Bei Fragen steht Ihnen Herr Martin Ellmaurer gerne zur Verfügung. - Martin Ellmaurer - Stellv. Geschäftsführer/Personalleiter - 08092/822210