Informationen zur Anzeige:
Personalreferent (m/w/d)
Hays Professional Solutions GmbH Standort Bonn
Mayen (DE)
Aktualität: 24.10.2024
Anzeigeninhalt:
24.10.2024, Hays Professional Solutions GmbH Standort Bonn
Mayen (DE)
Personalreferent (m/w/d)
Aufgaben:
- Proaktive Betreuung und Beratung der Beschäftigten und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen für einen definierten Verantwortungsbereich
- Abwickeln des gesamten Spektrums der administrativen Personalarbeit von der Einstellung bis zur Beendigung der Arbeitsverhältnisse für einen definierten Beschäftigungsbereich
- Rekrutierung neuer Beschäftigten (Erstellung der Stellenausschreibung und Anzeigen, Organisieren und Führen von Vorstellungsgesprächen, Anfertigung von Arbeitsverträgen, Onboarding)
- Rekrutierung und Betreuung von Auszubildenden
- Organisation und Betreuung von Personalentwicklungsmaßnahmen/ Trainingsmanagement
- Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen
- Führen von Personalgesprächen
- Erstellen von Statistiken und Auswertungen für verschiedene Stakeholder
- Unterstützung des HR Managers und Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung unterschiedlicher lokaler und globaler Projekte und Initiativen
- Eigenverantwortliches Übernehmen und Realisieren von Sonderaufgaben und Projekten in operativen und strategischen Personalangelegenheiten
- Botschafter sein und immer im besten Interesse des Unternehmens und seiner Mitarbeiter handeln in Bezug auf externe Partner (wie Versicherungsgesellschaften, Behörden, Agenturen)
- Sicherstellen der Einhaltung geltender Personalprozesse und -anpassungen entsprechend sich ändernder Erfordernisse z.B. des Qualitätsmanagements und gesetzlicher Bestimmungen
- Organisation und Betreuung von Personaldienstleistern
- Ansprechpartner bei Audits in betreffenden Fragestellungen
Qualifikationen:
- Idealerweise abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder gleichwertige Ausbildung
- Berufserfahrung in verschiedenen Themenfeldern des Personalwesens
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifrecht
- Fundierte Kenntnisse MS Office und HR Systemen
- Fundierte Englischkenntnisse
- Sicherheit im Auftreten gegenüber in- und externen Ansprechpartnern
- Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Zuverlässigkeit und Loyalität
Standorte
Personalreferent (m/w/d)
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Mayen (DE)