Sie sind als Personalreferent (m/w/d) ein Teil des Behrco-Teams bei unserem Kundenunternehmen direkt vor Ort. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie den HR Manager bei allen HR-relevanten Themen. Sie planen und koordinieren Personalentwicklungsmaßnahmen und wirken bei der Durchführung mit. Zudem sind Sie Ansprechpartner (m/w/d) für sämtliche Mitarbeiter, Mitarbeiterinnen und Führungskräfte. Sie können sich ein breites Know-How im Personalbereich aneignen. Unterstützung des HR Managers bei sämtlichen HR-Aktivitäten im Werk sowie allen zentralen HR-Projekten Mitwirkung bei sämtlichen arbeitsrechtlichen Themen, einschließlich der Vorbereitung von Arbeitsrechtsverfahren Gewährleistung einer vertrauensvollen Kooperation mit dem Betriebsrat in Zusammenarbeit mit dem HR-Manager Mitwirkung bei der Verbesserung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ansprechpartner für sämtliche Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragen und Informationen in Bezug auf das Arbeitsverhältnis Vorbereitung und Durchführung von personellen Maßnahmen, einschließlich dem Führen von Mitarbeitergesprächen Planung und Koordination von Personalentwicklungsmaßnahmen wie Schulungen und Fortbildungen Unterstützung im Recruiting von Fachkräften, einschließlich Interviewführung, Gehaltsverhandlungen und Vertragsgestaltung Mitwirkung bei der Erstellung erforderlicher Auswertungen und Berichte innerhalb des kennzahlenorientierten Personalcontrollings