- Unterstützung bei der Personalrekrutierung - Bewerbungsgespräche führen und dokumentieren - Disposition und Planung der jeweiligen Personaleinsätze - Betreuung und disziplinarische Führung der im Kundenunternehmen eingesetzten Mitarbeiter - Betreuung und nachhaltiger Ausbau von Bestandskunden sowie Gewinnung von Neukunden - Verantwortung für den Vertriebsprozess von der Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss mit entsprechender Dokumentation - Eigenständige Preisgestaltung, sichere Preisnennung und Preisverteidigung - Kunden- und Mitarbeiterbindungsmaßnahmen gestalten und durchführen