Du hast Lust eine Kita mit einem vorhandenen Team neu zu erschließen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. - Abgeschlossene, qualifizierte pädagogische Ausbildung mit Fachkraftstatus gemäß § 25b HKJGB - Mehrjährige Erfahrung in leitender Position (auch in Stellvertretung) - Bereitschaft und Fähigkeit zu einem kooperativen Führungsstil - Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern von 1 bis 6 Jahren - Wertschätzende Grundhaltung - Empathie und Flexibilität gegenüber der Diversität von Familien aus verschiedenen Kulturkreisen - Kenntnisse zum Einrichtungskonzept und die Freude daran, das Team in der bisherigen Arbeit weiter zu begleiten, beziehungsweise konzeptionell neue Wege zu beschreiten - Organisationskompetenz und vernetztes Denken in Bezug auf eine enge Kooperation aller Institutionen im Stadtteil - Hohe Kommunikationskompetenz mit allen Beteiligten - Sicherheit in den aktuellen MS-Office-Programmen sowie in der deutschen Rechtschreibung und in den gängigen Rechenoperationen (Kassenführung, Buchhaltung)