Sie sind für die Unterstützung von arbeitsuchenden Menschen mit Beeinträchtigung im Rahmen der Maßnahme »Unterstützte Beschäftigung« verantwortlich und verfolgen hier das Ziel, diese auf geeignete Arbeits- und Ausbildungsverhältnisse auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zur vermitteln. Neben der Beratung und Profilerstellung übernehmen Sie auch die Akquise, das Planen und Durchführen Von Projekttagen und führen Jobcoachings durch. Sie beraten und sensibilisieren Arbeitgeber zur Einstellung und Beschäftigung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen mit Behinderung und sind zudem für die Dokumentation und das Berichtswesen Verantwortlich.