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Outreach Manager:in
Friedrich-Schiller Universität Jena Land Thüringen
Jena (DE)
Aktualität: 17.12.2024
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17.12.2024, Friedrich-Schiller Universität Jena Land Thüringen
Jena (DE)
Outreach Manager:in
Über uns:
Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine traditionsreiche und forschungsstarke Universität im Zentrum Deutschlands. Als Volluniversität verfügt sie über ein breites Fächerspektrum. Ihre Spitzen-forschung bündelt sie in den Profillinien Light - Life - Liberty. Sie ist eng vernetzt mit außeruniversitären Forschungseinrichtungen, forschenden Unternehmen und namhaften Kultureinrichtungen. Mit rund 18.000 Studierenden und mehr als 8.600 Beschäftigten prägt die Universität maßgeblich den Charakter Jenas als weltoffene und zukunftsorientierte Stadt.
Der Exzellenzcluster Balance of the Microverse (https://microverse-cluster.de/en/) ** an der Friedrich-Schiller-Universität Jena**** erforscht die Interaktionen und Funktionen mikrobieller Gemeinschaften in verschiedenen Lebensräumen - von Ozeanen und Grundwasser bis hin zu pflanzlichen und menschlichen Wirten. Ziel ist es, lebensraumübergreifende Prinzipien und Dynamiken zu identifizieren und das Gleichgewicht in den mikrobiellen Gemeinschaften zu erhalten oder wiederherzustellen. Der Exzellenzcluster bringt die Expertisen in den Lebenswissenschaften, Optik/ Photonik und Computerwissenschaften an der Universität und den außeruniversitären Forschungsinstituten in Jena zusammen.
Aufgaben:
- An der Schnittstelle zwischen Lebens-/Naturwissenschaften und Gesellschaft nehmen Sie eine aktive Vermittlerposition zwischen den beteiligten Akteuren ein und tragen maßgeblich zum Erscheinungsbild unseres modernen, hochgradig vernetzten Exzellenzclusters bei. Als ideale Ergänzung zu unserem Team in der Geschäftsstelle des Exzellenzclusters suchen wir:
- Identifikation von relevanten Stakeholdern aus Wissenschaft und Gesellschaft, sowie Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Outreach-Aktivitäten, inklusive deren Erfolgsmessung
- Entwicklung innovativer Transferkonzepte, um das Forschungsthema von Balance of the Microverse verstärkt für die Öffentlichkeit zugänglich zu machen
- Konzeptionelle Weiterentwicklung und Organisation von Bildungsaktivitäten, mit dem Ziel das Thema des Exzellenzclusters in die Schulen zu bringen
- Eigenständige Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie Entwicklung von clusterspezifischen Veranstaltungskonzepten zur Erschließung neuer Zielgruppen
- Unterstützung der Referentin für Wissenschaftskommunikation bei der Erstellung von Presse- und Newsmeldungen, Präsentationsunterlagen sowie bei der Betreuung der Social-Media-Kanäle des Clusters
Qualifikationen:
- Kreative Köpfe, die interdisziplinär und handlungsorientiert denken, mit einem starken Interesse an Fragen, wie Forschung und Gesellschaft zusammenwirken
- Engagierte Talente, die praktische Herausforderungen lieben und sich durch eine pragmatische Hands-On Mentalität auszeichnen
- Teammitglieder, die flexibel Perspektiven wechseln, Freude an wissenschaftlichen Debatten haben und den direkten Austausch mit der Praxis suchen
- Abgeschlossenes Hochschul-Studium im betriebswirtschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Bereich
- Ausgeprägtes Interesse an der Vermittlung naturwissenschaftlicher Inhalte verbunden mit didaktischem Geschick und der Fähigkeit, andere zu begeistern
- Sehr guter Ausdruck sowie ein sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache
- Großes Kommunikations- und Organisationstalent in der Zusammenarbeit mit externen Partnern aus dem Bereich der Kreativwirtschaft (Grafiker, Webprogrammierer, Fotografen, Filmschaffenden, Druckereien)
- Kreativität in der wissenschaftsadäquaten Erstellung und Umsetzung von Outreach-Konzepten
- Integrative, teamorientierte Persönlichkeit mit hervorragender Kommunikationsfähigkeit
- Termingerechtes Projektmanagement, Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
- Vorerfahrung in der Projektkoordination und in der Netzwerkarbeit
- Wünschenswert, aber nicht Voraussetzung, wären Erfahrungen im Management von Bildungsprojekten - von der Konzeption bis zur Umsetzung
Wir bieten:
- Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung
- Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum in einem hochkollaborativen und engagierten Team
- Betriebliche Nebenleistungen wie z.B. Vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Universitäre Gesundheitsförderung und ein breites Hochschulsportangebot
- Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Angeboten für Familien: Hochschul-Familienbüro (JUniFamilie) und flexible Kinderbetreuung (JUniKinder)
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie unsere Bewerberhinweise und Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: Datenschutz und Hinweise für Bewerber:innen (https://www.uni-jena.de/stellenmarkt?info=1)
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