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Notfallsanitäter (m/w/d) als Stellvertretende Leitung einer Rettungswache
Malteser Hilfsdienst e.V.
Krefeld (DE)
Aktualität: 20.12.2024
Anzeigeninhalt:
20.12.2024, Malteser Hilfsdienst e.V.
Krefeld (DE)
Notfallsanitäter (m/w/d) als Stellvertretende Leitung einer Rettungswache
Aufgaben:
- Du sicherst mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung. Dies beinhaltet die Durchführung der Notfalleinsätze und die Versorgung der Patienten (m/w/d) sowie damit einhergehende Tätigkeiten.
- Als stellv. Leitung einer Rettungswache unterstützt du die Aufgabenfelder des Kollegiums mit z.B.:
- Du unterstützt die Wachleitung in allen Belangen und vertrittst diese bei Abwesenheit
- Du bist mitverantwortlich für die Planung und Koordination der Einsatzkräfte und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
- Du führst das Team vor Ort, motivierst sie und stehst als Ansprechperson für die Belange der Mitarbeitenden zur Verfügung
- Förderung der Mitarbeitenden durch individuelle Gesprächsführung und Beratung
- Erarbeiten und Umsetzen von Konzepten zur Weiterentwicklung des Standortes
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement
Qualifikationen:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) und besitzt idealerweise die Zusatzqualifikation "Wachleitung"
- Du hast idealerweise bereits erste Führungserfahrungen im Rettungsdienst gesammelt
- Dich zeichnet Organisationsgeschick aus und du bringst Erfahrung im Umgang mit der Erstellung von Dienstplänen mit, oder bist bereit diese zu erlangen
- Du hast Freude daran im Team zu arbeiten und möchtest den Rettungsdienst des Malteser Hilfsdienstes weiterentwickeln
- Du hast einen Führerschein der Klasse C1
- Du bist bereit uns auch während der Nachtschichten und am Wochenende zu unterstützen
- Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation
Wir bieten:
- Ein unbefristetes Dienstverhältnis mit einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AVR-Caritas inkl. einer Funktionszulage
- Die Prüfung der Anwendung der Qualifikationszulage für NFS (Ab dem 01.01.2025 von bis zu 400EUR monatlich je nach relevanten Tätigkeitsjahren)
- Zusätzlich: Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage
- Bezahlte Rüstzeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung
- Jährlich 30 Stunden Fortbildung und umfangreiche Einarbeitung als Vollarbeitszeit
- Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
- Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate
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