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Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) Personal/HR mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht
BAV Dienstsitz Aurich
Bonn (DE)
Aktualität: 15.10.2024
Anzeigeninhalt:
15.10.2024, BAV Dienstsitz Aurich
Bonn (DE)
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) Personal/HR mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht
Aufgaben:
- Bearbeitung von Einstellungen nach tarifrechtlichen Vorgaben in eigener Verantwortung
- Eigenständige Sachbearbeitung von Personalfällen im Tarifbereich
- Eigenverantwortliche Prüfung von teils komplexen Einzelfällen im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts
- Zusammenarbeit mit den Interessensvertretungen
Qualifikationen:
- Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsmanagement, (Bachelor, Diplom (FH)) oder
- abgeschlossenes, im Hinblick auf das Aufgabengebiet einschlägiges, rechtswissenschaftliches Studium (Bachelor/Dipl.-Jur.)
- abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt bzw. zum Angestelltenlehrgang II
- Kenntnisse in der Bearbeitung von Einstellungen nach tarifrechtlichen Vorgaben
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Rechtsanwendungen
- Denk- und Urteilsfähigkeit im Hinblick auf das Erkennen von Zusammenhängen, die sich auf den unmittelbaren Arbeits- und Verantwortungsbereich beziehen
- Kommunikations- und Informationsfähigkeit im Sinne eines aufmerksamen Zuhörens sowie der Befähigung, persönliche und sachliche Anliegen auch im Umgang mit Gruppen angemessen zu interpretieren
- Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit im Sinne eines souveränen und überzeugenden Vertretens des eigenen Standpunktes auch gegenüber Personengruppen
- Planung- und Organisationsvermögen, um Nutzen und Aufwand bei bekannten Aufgaben in einem angemessenen Verhältnis zu betrachten
- Fähigkeit sich aktiv und flexibel auf (unvorhergesehen) geänderte Vorgaben und organisatorische Rahmenbedingungen einzustellen und sich auf ungewohnte Situationen konstruktiv und aktiv auf geänderte Aufgaben einzulassen
- Kritikfähigkeit, sich objektiv und sachlich mit Kritik an der eigenen Person auseinanderzusetzen und die Kritik aktiv als Veränderungsimpuls zu nutzen
- Fähigkeit, innerhalb eines angemessenen Zeitraums Entscheidungen zu treffen und diese gegenüber verschiedenen Beteiligten auch bei Widerstand sachlich zu vertreten
Standorte
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) Personal/HR mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht
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BAV Dienstsitz Aurich
Bonn (DE)