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Mitarbeiter Marketing (m/w/d)
Verkehrsmuseum Dresden gGmbH
Dresden (DE)
Aktualität: 12.11.2024

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12.11.2024, Verkehrsmuseum Dresden gGmbH
Dresden (DE)
Mitarbeiter Marketing (m/w/d)
Aufgaben:
Marketingkommunikation & Kampagnenmanagement Konzeption, Umsetzung und Analyse von Marketing- und PR-Maßnahmen (sowohl analog als auch digital) zur gezielten Ansprache von Zielgruppen, einschließlich Budgetplanung und -kontrolle Erstellung von Agenturbriefings sowie Steuerung und Koordination externer Dienstleister für PR- und Werbemaßnahmen Content-Management & digitale Präsenz Pflege und Weiterentwicklung der Webseite des Verkehrsmuseums Dresden sowie Betreuung der digitalen Werbedisplays im Museum Planung und Umsetzung von Content-Marketing-Maßnahmen und kontinuierliche Optimierung der digitalen Darstellung Betreuung und Optimierung der Online-Marketingaktivitäten und zielgruppenspezifischer Kampagnen auf Informations-, Business-, Bewertungs- und Online-Werbeplattformen (z.B. Google Ads) sowie der Social-MediaKanäle im Werbeanzeigenmanager Vertriebskooperationen & Netzwerkpflege Aufbau, Pflege und Erweiterung strategischer Partnerschaften mit touristischen Akteuren, Kultureinrichtungen, Medien, Wirtschaftsunternehmen, Verbänden und Vereinen Repräsentation des Verkehrsmuseums auf Messen, Workshops und Präsentationen sowie deren Planung und Organisation Vertretung des Museums in externen Netzwerken und Fachgremien zur Förderung und Erweiterung des Museumsnetzwerks
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium (BWL, Tourismus, Kulturmanagement, Marketing oder vergleichbar) Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Marketing oder der Öffentlichkeitsarbeit (Volontariat anerkannt) wären wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Content-Management-Systemen und neuen Medien Kenntnisse in Grafik-, Bild- und Videobearbeitung sind von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise weitere Sprachkenntnisse Analytisches und konzeptionelles Denken sowie hervorragende organisatorische Fähigkeiten Kreativität, Kommunikationsstärke und Teamkompetenz Durchsetzungsvermögen, Konfliktlösungskompetenz und Verhandlungsgeschick Einsatzbereitschaft und Flexibilität (auch an Wochenenden und Feiertagen) Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B

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