Die Betreuung, Bearbeitung und Beratung der Mitarbeiter eines zugewiesenen Personenkreises im Rahmen der Personalabrechnung und -sachbearbeitung Administrative und organisatorische Unterstützung im Tagesgeschäft (z.B. Projekte, Berichtswesen, Betriebsprüfungen, Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft usw.) Die konstruktive Zusammenarbeit mit unseren Einrichtungsleitungen und Mitarbeitervertretungen sowie anderen Abteilungen und externen Dritten Die Mitwirkung und Durchführung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Berichten, Auswertungen und Statistiken Mitwirkung an den Jahresabschlussarbeiten, Betriebsprüfungen und Projekten Weiterentwicklung, Gestaltung und Implementierung personalwirtschaftlicher Instrumente und Prozesse