- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter*innen - Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeiterfassungssystemen - Ansprechpartner*in für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen rund um die Gehaltsabrechnung - Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und anderen externen Stellen - Erstellung von Auswertungen und Statistiken für die Geschäftsführung und das Controlling - Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von Lohnabrechnungsprozessen