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Leitung (m/w/d) für Heiner Janik Haus - Jugendbegegnungsstätte am Tower in Oberschleißheim
Kreisjugendring München-Land
Oberschleißheim (DE)
Aktualität: 01.08.2024

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01.08.2024, Kreisjugendring München-Land
Oberschleißheim (DE)
Leitung (m/w/d) für Heiner Janik Haus - Jugendbegegnungsstätte am Tower in Oberschleißheim
Aufgaben:
Leitung der Jugendbegegnungsstätte mit Übernahme der Gesamtverantwortung Entwicklung und Gestaltung des Seminar- und Übernachtungsbetriebs Personalführung und -entwicklung mit Dienst- und Fachaufsicht für die Beschäftigten Anleitung und Begleitung von Freiwilligen, Praktikant*innen und Auszubildenden Budgetverantwortung, Haushaltsführung und Wirtschaftsplanung und Akquise von Fördermitteln Belegungssteuerung und Akquise Mitwirken in der Öffentlichkeitsarbeit und dem Marketing Entwicklung und Gewährleistung effizienter Arbeitsabläufe, der Digitalisierung von Prozessen, des Berichtswesens und der Qualitätssicherung Vernetzung innerhalb der Bereiche im KJR München-Land und mit Partnern Aufbau und Pflege von Kooperationen auf unterschiedlichen Ebenen Entwicklung und Durchführung von pädagogischen Bildungskonzepten mit einem Schwerpunkt in kultureller Bildung Durchführung von Fach- und Weiterbildungsveranstaltungen Planung und Durchführung von internationalen und interkulturellen Projekten, Pflege bestehender Kooperationen, Konzeptentwicklung
Qualifikationen:
Umsetzung der Prinzipien des KJR München-Land und der nachhaltigen Entwicklung im Angebot und im Team Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Pädagogik/Soziale Arbeit/Kulturpädagogik, Politikwissenschaften, Kunst und Kultur oder ähnliche Qualifikation Betriebswirtschaftliche Qualifikation und/oder Erfahrung Handwerkliche Fertigkeiten und Freude an deren Ausübung Freude am Entwickeln und Gestalten Bereitschaft zur Mitarbeit und Vernetzung in der Einrichtung Serviceorientierung Leitungserfahrung und Führungskompetenz Kenntnisse und Erfahrungen im Seminarhausbetrieb Fähigkeit zur partizipativen Personalführung und Konzeptentwicklung Kenntnisse zum Qualitätsmanagement, Prozesssteuerung und -entwicklung Gute IT-Kenntnisse, Wissen zur Digitalisierung Fähigkeit zum selbstständigen, präzisen und eigenverantwortlichen Arbeiten Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und resilientes Handeln, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit, Loyalität Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit

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