- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in Einrichtungen bzw. Werkstätten und Tagesförderstätten der Behindertenhilfe. - Ihre fachliche Expertise im Umgang mit Menschen mit Behinderung sowie Ihre Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Sozialrecht und Qualitätsmanagement befähigen Sie zur erfolgreichen Leitung des Geschäftsfelds Arbeit. - Ihre Stärke liegt im wirtschaftlich-strategischen Denken und Handeln, insbesondere im Bereich Budgetplanung und Controlling. - Sie sind eine erfahrene Führungskraft mit hoher Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Empathie für Ihre Mitarbeitenden und Beschäftigten sowie ausgezeichnetem Gespür für die Gestaltung behindertengerechter Lebens- und Arbeitsbedingungen. - Sie überzeugen durch innovative Ideen und Ihre Fähigkeit, mit anderen Einrichtungen, regionalen Behörden und externen Akteuren zu Netzwerken.