· abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder verwaltungsnahen Beruf (bspw. Verwaltungsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Rechtsanwaltsfach-angestellte/r) resp. abgeschlossener BI-Lehrgang erforderlich · sicherer Umgang mit Microsoft Outlook, Word und Excel, anwendungsbreite Kenntnisse der DIN 5008 sowie sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift erforderlich · mehrjährige Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren erforderlich · Gesprächsführungskompetenzen, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit · Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Stressfähigkeit Im Falle einer Einstellung ist unbedingt ein Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde nach § 30 BZRG beizubringen.