- Sie bereiten die Lohnbuchhaltung vor - Sie betreuen und beraten die Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen - Sie legen Personalakten an und pflegen diese - Sie erfassen und verfolgen die Abwesenheiten - Sie führen neues Personal ein - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen - Sie haben Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung - Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse - Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift