Als Jobcoach:in in der Erwachsenenbildung besteht die Aufgabe darin, Einzelpersonen auf ihrem Weg zur beruflichen Integration oder Reintegration zu unterstützen. Dies kann Personen einschließen, die arbeitssuchend sind, eine berufliche Umorientierung anstreben oder sich im Berufsleben verbessern möchten. - hierbei erkennen Sie die Bedürfnisse und Potenziale Ihrer Kund:innen und bieten praktische Lösungen, um deren Chancen auf dem Arbeitsmarkt effektiv zu verbessern - Berufsberatung: Analyse der beruflichen Fähigkeiten, Interessen und Qualifikationen der Teilnehmenden, um passende Karrierewege vorzuschlagen - Erstellen von Bewerbungsunterlagen und Bewerbungstraining - Karriereplanung: Entwicklung von individuellen Karriereplänen zusammen mit den Klienten, inklusive kurz- und langfristiger Zielsetzung - Vermittlung zwischen Arbeitnehmenden und Arbeitgebenden - Förderung von Selbstmanagementfähigkeiten: Training in Zeitmanagement, Stressbewältigung und anderen Schlüsselkompetenzen - regelmäßiges Überprüfen der Fortschritte und Anpassung der Coaching-Strategie - Integration in den Arbeitsmarkt und Vermittlung in eine Arbeit - Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern, wie Ausbildungsbetrieben, Arbeitgebern, Beratungsstellen zur Schaffung von Ausbildungs- und Arbeitsmöglichkeiten - Zusammenarbeit mit dem Kostenträger