- Als HR Operations Partner (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der gesamten operativen Personaladministration und -betreuung für den Standort in Bremerhaven - Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenverantwortliche Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen und Bescheinigungen, zum Beispiel zu Themen wie Mutterschutz, Elternzeit oder Entfristungen - Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Fachbereichen zusammen, um eine reibungslose Umsetzung von HR-Prozessen zu gewährleisten und Pflegen Personal- und Bewerberdaten im System - Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist der Austausch mit dem Betriebsrat, um sicherzustellen, dass alle HR-Maßnahmen im Einklang mit den gesetzlichen Bestimmungen und unter Berücksichtigung der Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens erfolgen - Schließlich gehört das Dokumentieren von Krankmeldungen, Urlaubsanträgen sowie das Koordinieren von Sonderurlauben oder anderen Abwesenheiten zu Ihren Aufgaben, um eine lückenlose Personalplanung und -betreuung für den Standort Bremerhaven sicherzustellen