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HR-Manager m/w/d
J. P. Management GmbH GmbH
Aktualität: 31.10.2024

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31.10.2024, J. P. Management GmbH GmbH
HR-Manager m/w/d
Aufgaben:
Wir unterstützen ein führendes Unternehmen der kunststoffverarbeitenden Industrie im Großraum Leipzig bei der Suche nach einem HR-Manager (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position werden Sie die Personalabteilung fachlich und disziplinarisch leiten und sind maßgeblich an der Gestaltung sowie Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse beteiligt. Sie übernehmen sowohl operative als auch strategische Aufgaben, arbeiten eng mit der Geschäftsführung, dem Betriebsrat und externen Partnern zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung der Belegschaft. - Führung und Leitung des Personalbereichs sowie Unterstützung der Führungskräfte in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen - Erstellung und Auswertung personalwirtschaftlicher Statistiken sowie Reporting an die Geschäftsführung - Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten innerhalb der HR-Prozesse - Rekrutierung und Betreuung von Fach- und Führungskräften, inkl. Vertragsmanagement - Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Verhandlung kollektiver Regelungen
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement - Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Arbeit, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen - Fundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und steuerlichen Vorschriften, sowie im Umgang mit MS Office und idealerweise DATEV-LODAS - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen - Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsgeschick und unternehmerisches Denken

HR-Manager m/w/d

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J. P. Management GmbH GmbH
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