- Leitung der Einrichtung in allen fachlichen, personellen und organisatorischen Bereichen - die Fortschreibung der Konzeptionen in Pflege und Betreuung, die sich an den Bedürfnissen der Bewohner/innen und neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen orientiert - innovative Weiterentwicklung der Einrichtung mit Blick auf die Wettbewerbssituation sowie aktuelle Tendenzen in der Pflege - verantwortungsbewusstes Kostenmanagement mit betriebswirtschaftlichem Denken und Handeln - Personalführung - orientiert an den Mitarbeiter/innen - engagierte Öffentlichkeitsarbeit - Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements - aktive Zusammenarbeit mit den weiteren Einrichtungen der Diakonie Leipziger Land und ihrer Tochtergesellschaften