- Entwicklung und operative Umsetzung der strategischen Ziele der Werkstatt - Umfassende Personal- und Ergebnisverantwortung - Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Betriebsführung - Neu- und Weiterentwicklung inklusiver, zukunftsorientierter, bedarfsgerechter Beschäftigungen für Menschen mit Unterstützungsbedarf - Repräsentation des Lebenshilfe Oder-Neiße-Werkstätten e. V. Eisenhüttenstadt - Netzwerkarbeit mit externen Partnern in regionaler Politik, Sozialverbänden, Wirtschaft und Medien - Verhandlungen mit regionalen und überregionalen Kostenträgern und Auftraggebern