Als Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) sind Sie direkt der Unternehmensbereichsleitung unterstellt. Sie führen ein Team mit ca. 55 Beschäftigten (m/w/d) an unterschiedlichen Standorten in Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern. - Leitung und Führung des Geschäftsbereiches "Forderungsmanagement" - Proaktive Gestaltung der Aufgaben des Geschäftsbereiches übernehmen - Erarbeitung und Umsetzung von strategischen Veränderungsprozessen - Gerichts- und Beschwerdefälle bearbeiten sowie Unterstützung des Teams bei der Bearbeitung von komplexen Rechts- und Verfahrensfragen - Forderungsüberwachung sicherstellen - Bearbeitung und Umsetzung des vorgerichtlichen Mahnwesens - Konzeptionelle und strategische Ziele ableiten, entwickeln, umsetzen und Sicherstellen - Geschäftsbereichsübergreifende Probleme und Schnittstellen aufnehmen und mit Beteiligungen anderer Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) oder Unternehmensbereichsleiter (m/w/d) lösen - Finanzielle Steuerung einschließlich Haushaltsplanung und -kontrolle sowie Zuarbeit/Erstellung amtlicher Statistiken - Eigenverantwortliche Anpassung der Arbeitsweise an die Unternehmensstrategie, den Marktbedingungen und die technische Entwicklung