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Fertigungsleiter im elektrischen Schaltanlagenbau für
Brunel GmbH
Bremen (DE)
Aktualität: 25.12.2024
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25.12.2024, Brunel GmbH
Bremen (DE)
Fertigungsleiter im elektrischen Schaltanlagenbau für
Über uns:
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel kannst du etwas bewegen!
Aufgaben:
- Verantwortung für die gesamte Fertigung von elektrischen Schaltanlagen / Schaltschränken
- Führung und Weiterentwicklung des Produktionsteams bestehend aus bis zu 45 Mitarbetern
- Sicherstellung der termin-, qualitäts- und kostenoptimierten Produktion
- Planung und Überwachung von Fertigungsabläufen sowie Optimierung der Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit der Konstruktion, Projektleitung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und dem Vertrieb
- Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Steuerung von Ressourcen, Materialfluss und Kapazitätsplanung
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker oder Meister (w/m/d), oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im der Schaltanlagenfertigung oder einer vergleichbaren Produktion
- Fundierte Kenntnisse in der Fertigung elektrischer Schaltanlagen
- Führungserfahrung, Organisationsgeschick und Teamorientierung
- Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
Wir bieten:
Bei uns arbeitest du unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir dir einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir dir die Möglichkeit, dich entsprechend deines individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
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