Übernahme aller administrativen Aufgaben von der Erstellung eines Arbeitsvertrages bis hin zum Zeugnis Erfassung aller relevanten Personaldaten im Personalmanagement-Software Betreuung des Zeitwirtschaftssystems Unterstützung unseres Recruitings neuer Mitarbeiter/-innen und dem dazugehörigen Bewerbermanagement Ausführung des Bescheinigungswesens