● Flexibilität, Belastbarkeit, Bereitschaft zu Tätigkeit an Abenden, Wochenenden, Feiertagen ● Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Organisationstalent, Engagement, Kreativität, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungssicherheit und Diskretion ● Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung verschiedener Fortbildungsformate sowie digitaler Interaktionsformen. Erforderlich: Berufsausbildung/Studium Veranstaltungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau - Tourismus und Freizeit, Tourismuskaufmann/-frau (Privat- und Geschäftsreisen), Event-Manager/in Erforderlich: 3 Jahre Berufserfahrung im Veranstaltungsmanagement, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Touristikbranche (Veranstaltungsorganisation) oder im Bankettbereich eines Hotels (überregionale Kette) ● Projektmanagement: Erweiterte Kenntnisse ● Event-Management: Erweiterte Kenntnisse ● Coupa-/E-Procurement-, CVent- und IO Engage-Kenntnisse: Grundkenntnisse ● Tabellenkalkulation Excel (MS Office): Erweiterte Kenntnisse ● Textverarbeitung Word (MS Office): Erweiterte Kenntnisse ● Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office): Grundkenntnisse ● Medien- und digitale Kompetenz (z.B. MS Teams und diverse dig. Kommunikationstools): Grundkenntnisse (Userniveau) ● Zwingend erforderlich: Deutsch, sicher in Wort und Schrift (C2) ● Englisch: Verhandlungssicher (B2)