Soft-Skills: Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein vergleichbarer Abschluss nach § 9 Abs. 1 sowie § 10 Abs. 1 der Kitapersonalverordnung des Landes Brandenburg Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung haben Die Grundsätze der elementaren Bildung in Einrichtungen der Kindertagesbetreuung im Land Brandenburg kennen oder bereit sind, sich intensiv damit zu beschäftigen Den unterschiedlichen pädagogischen Ansätzen und sozialen Strukturen in unseren Kitas offen und flexibel begegnen Bei Abschluss eines Arbeitsvertrages ist ein erweitertes Behördenführungszeugnis nach § 30a BZRG beizubringen.