Soft-Skills: Kommunikationsfähigkeit, Kreativität, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Leistungsbereitschaft Voraussetzung für die Besetzung der Stellen ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich an-erkannten Erzieherin oder zum staatlich anerkannten Erzieher.  eine hohe fachliche Kompetenz und ein fundiertes Fachwissen sowie Kenntnisse über den Nieder-sächsischen Orientierungsplan,  die Fähigkeit analysierend, reflektierend und dokumentierend zu arbeiten,  ein wertschätzender Umgang mit Kindern unter Berücksichtigung der jeweiligen Entwicklungspoten-tiale und Ressourcen,  eine freundliche und sachliche Zusammenarbeit mit den Eltern zum Wohle des Kindes,  eine ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit,  die Bereitschaft das Konzept mit zu erarbeiten und damit verbunden ein hohes Maß an Engagement sowie  die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen