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Informationen zur Anzeige:

Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)
Atlas Elektronik GmbH
Wedel (DE)
Aktualität: 06.12.2024

Anzeigeninhalt:

06.12.2024, Atlas Elektronik GmbH
Wedel (DE)
Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)
Aufgaben:
  • Ihre Aufgabe beinhalten die Konzeption und Entwicklung von wässrigen Primär- und Sekundarbatterien (auf Lithium-Ionen-Basis), inkl. der dazugehörigen Prüf- Ladetechnologie.
  • Dabei sind Sie für die Entwicklung, den Prototypenbau, die Systemintegration, die Inbetriebnahme und die Tests (Qualifikation, Verifikation, Validierung) verantwortlich.
  • Sie stellen eine anforderungsbasierte Entwicklung (inkl. der Ableitung von Testfällen) sicher.
  • Sie unterstützen unsere Lieferanten bei der Auslegung der Fertigungsprozesse und der Einhaltung der Qualitätsanforderungen.
  • Sie wirken an der Inbetriebnahmen bei internationalen Kunden vor Ort mit.
  • Abschließend übernehmen Sie die Dokumentationserstellung gemäß der Entwicklungsprozessvorgaben.
Qualifikationen:
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur (TH/FH) im Bereich Elektrotechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
  • Sie zeichnen sich idealerweise durch mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Batterietechnik bzw. elektrochemischer Energiesysteme aus.
  • Sie bringen gute Kenntnisse in der Mess- und Steuerungstechnik (inkl. Programmierung von Mikrocontrollern in C/C++) mit.
  • Ihre Fähigkeit zu abstrahieren, konzeptionieren, strukturieren und organisieren zeichnet Sie aus.
  • Eine selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch im internationalen Umfeld, sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gelegentliche Dienstreisen ins In- und Ausland bereiten Ihnen Freude.
Wir bieten:
  • Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:
  • Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
  • Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
  • Hervorragende betriebliche Altersversorgung
  • Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
  • Bikeleasing
  • Corporate Benefits
  • Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
  • Individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
  • Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!
Unser Kontakt:
Michelle ChristianRecruiting Expert
Weitere Informationen:
Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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