- Erarbeiten und Fortschreiben einer gesamtstädtischen Controlling-Konzeption unter Einbeziehung von strategischen Elementen - Entwickeln und Umsetzen der Standards für das Finanzreporting der LHP - Implementieren eines IT-gestützten Controllings - Systematisches Evaluieren bereits angewendeter Controlling-Instrumente, inklusive Führen von Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung bzw. Einführung von Controlling-Instrumenten - Zusammenarbeit und intensive Abstimmung mit den anderen Geschäftsbereichs- und Fachbereichscontroller*innen, insbesondere zur Entwicklung von Standards und neuer Controlling-Instrumente - Inhaltliches und organisatorisches Leiten des Controller*innen-Workshops zur Informationsvermitt-lung und inhaltlichen Abstimmung zwischen den Controlling-Ebenen - Interkommunales Netzwerken sowie Auswerten der Erfahrungen und Ergebnisse externer Partner*innen, insbesondere anderer Kommunen und Institutionen, für ein gesamtstädtisches Controlling - Haushaltssachbearbeitung für die Produkte der Geschäftsstelle - Mitarbeit in relevanten Projektgruppen