Ein Unternehmen aus dem Bereich Wohnungsbau und Modernisierung sucht zur weiteren Verstärkung des Teams einen Bauleiter (m/w/d) Objektüberwachung TGA im Bereich der Elektrotechnik. Dir wird geboten: - Unbefristete Festeinstellung für Planungssicherheit - Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 09:00-15:00 Uhr, 35-40 Std./Woche) - Mobiles Arbeiten möglich - Gehalt: 4000-5300 EUR brutto/Monat, abhängig von der Berufserfahrung - Bonus: Deutschland-Ticket und 13. Gehalt (abhängig vom Unternehmenserfolg) - 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Moderne technische Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet) - Individueller Weiterbildungsplan für persönliche Entwicklung - Poolfahrzeuge für Baustellenfahrten - Persönliches Betriebsklima (Aufmerksamkeiten zu Anlässen, Exkursionen, Firmenveranstaltungen) Dein Profil: - Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Wohnungsbau in Deutschland - Fundierte Kenntnisse der Bauordnung, HOAI und VOB - Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder vergleichbar; Weiterbildung zum Meister oder Techniker vorteilhaft - Alternativ Studium im Ingenieurwesen (Bachelor/Master/Diplom) - Sicherer Umgang mit MS Office, Powerprojekt, Capmo und AVA Software (z.B. Orca, Avanti) - Deutschkenntnisse auf C1 Niveau erforderlich Deine Aufgaben: - Leitung von Bauvorhaben im Bereich Elektro (KG 440, 450) - Steuerung und Kontrolle des Bauablaufs für gebäudetechnische Anlagen (Termine, Kosten, Qualität) - Durchführung von Aufmaß- und Rechnungsprüfungen - Dokumentation und Überwachung der Behebungen von Mängeln - Schriftverkehr mit allen Beteiligten - Koordination und Führung von Personal und Nachunternehmen (inkl. Nachtragsmanagement) - Durchführung von Bauabnahmen und Übergabe der Bauleistungen an den Bauherren Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gleich per Mail an Frau Bolsewig, bolsewig@gs-company.de Hinweis: Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit Ihr Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann. Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.