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Ausbildung zur Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung (m|w|d) für 2025
Schüchtermann Schiller'sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG
Bad Rothenfelde (DE)
Aktualität: 01.08.2024

Anzeigeninhalt:

01.08.2024, Schüchtermann Schiller'sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG
Bad Rothenfelde (DE)
Ausbildung zur Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung (m|w|d) für 2025
Aufgaben:
  • In der Ausbildung zur Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung werden alle notwendigen Kenntnisse und Kompetenzen für das professionelle Aufbereiten von Medizinprodukten vermittelt. Die Ausbildung umfasst neben der Tätigkeit in allen Bereichen der Medizinprodukteaufbereitung u.a. auch die Handlungsfelder Instrumenten-, Reparatur-, Risiko- und Qualitätsmanagement.
  • Die Ausbildungszeit beträgt 3 Jahre, mit einem theoretischen Teil von 1.600 Stunden, welcher am Niels Stensen Bildungszentrum in Osnabrück stattfindet. Die praktische Ausbildung im Umfang von 3.200 Stunden findet in der Schüchtermann-Klinik am Standort Bad Rothenfelde statt.
  • motiviertes Lernen in der Schule und in der Praxis
  • Ausbildungsdokumentation führen
  • viele Fragen stellen, um sich weiterzuentwickeln
  • pünktlich und zuverlässig sein
  • praktisches Mitarbeiten und schrittweise die gelernten Arbeiten selbständig und gewissenhaft ausführen
Qualifikationen:
  • mindestens einen Hauptschulabschluss
  • ein Praktikum in einer Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte (AEMP), melden Sie sich gerne bei uns, wenn Sie bei uns ein Praktikum absolvieren wollen
  • Mindestalter von 18 Jahren
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachniveau B2 gemäß Europäischem Referenzrahmen)
  • grundlegende EDV-Kenntnisse und Freude am Umgang mit Maschinen und Technik
  • ein hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  • Es können sich auch gerne Ältere, Studien- und Ausbildungsabbrecher bewerben
Wir bieten:
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
  • Hochprofessionelles motiviertes Team
  • Moderne Ausstattung der Abteilung
  • eine gute Einarbeitung von qualifizierten Praxisanleitern
  • Tarifliche Vergütung nach Haustarifvertrag
  • Zuschuss für Lehrmaterial und Fahrtkosten
  • preiswerte Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • vergünstigte Angebote für Konsumgüter, Veranstaltungen, Dienstleistungen und Reisen
  • gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • kostenfreie Parkplätze/Parkhaus
  • eine hohe Übernahmequote bei unseren bisherigen Auszubildenden
  • 30 Tage Urlaub + Urlaubs-/Weihnachtsgeld
Unser Kontakt:
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Carola Abrahamson unter 05424/341-0

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