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Ausbildung Umwelttechnolog*in für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen (m/w/d) - 2025
Stadtentwässungsbetriebe Köln, AöR
Köln (DE)
Aktualität: 18.09.2024

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18.09.2024, Stadtentwässungsbetriebe Köln, AöR
Köln (DE)
Ausbildung Umwelttechnolog*in für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen (m/w/d) - 2025
Aufgaben:
  • Verantwortung für die Funktionsfähigkeit der Kanalisation
  • Kontrolle und Untersuchung des Kanalnetzes mit modernster computergesteuerter Technik
  • Veranlassung von Reparaturen sowie Störungsbehebung mittels neuester Reinigungstechnik
  • Berufsschulausbildung im Blockunterricht am Hans-Schwier-Berufskolleg in Gelsenkirchen
  • Besuch von Lehrgängen im DEULA Bildungszentrum in Kempen
  • Übernachtung im nahegelegenen Gästehaus während der Berufsschulblöcke und der überbetrieblichen Ausbildung
Qualifikationen:
  • gutem Hauptschulabschluss (Typ 10 B oder 10 A)
  • mindestens befriedigenden Leistungen in den Fächern Chemie, Physik und Mathematik
  • handwerklichem Geschick, Interesse an Technik sowie Teamgeist und einer sorgfältigen Arbeitsweise
  • idealerweise ersten Erfahrungen durch handwerkliche Praktika
Wir bieten:
  • du hilfst dabei, unsere Umwelt zu schützen - jeden Tag
  • sehr gute, intensive Betreuung durch unsere Ausbilder*innen und Ausbildungsbeauftragten
  • bereits im 1. Lehrjahr über 1.200 EUR brutto Monatsgehalt sowie eine Jahressonderzahlung
  • kostenloses Deutschland-Ticket für Bus und Bahn und 30 Tage Urlaub im Jahr
  • jährliche Azubi-Team-Tage und andere Veranstaltungen, wie der B2Run Firmenlauf in Köln
  • Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung bei guten Leistungen
  • Verantwortung von Anfang an, Praxis hautnah und die Mitarbeit an gemeinsamen Azubi-Projekten
  • bei guten Leistungen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an deine Ausbildung
  • Ausstattung von iPhones und iPads während der gesamten Ausbildungsdauer
  • Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club
Unser Kontakt:
Laura Moers Tel. 0221-221 28472 Www.steb-koeln.de/ausbildung
Weitere Informationen:
Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

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