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Area-Manager Elektrik (w/m/d)
Brunel GmbH NL Hamburg
Hamburg (DE)
Aktualität: 19.12.2024
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19.12.2024, Brunel GmbH NL Hamburg
Hamburg (DE)
Area-Manager Elektrik (w/m/d)
Über uns:
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
Aufgaben:
- Verantwortung für die termingerechte Fertigstellung und Qualitätssicherung der zugewiesenen Areas
- Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung der Projektziele im Bau- und Bereichsmanagement
- Als Area Manager fungieren Sie als Schnittstelle zwischen PPS (Produktionsplanung und Steuerung) und Partnerunternehmen sowie den verantwortlichen Gewerken
- Koordination der Arbeiten der systemverantwortlichen Gewerke in technischen und architektonischen Areas gemäß abgestimmter Terminpläne
- Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen und Regeln, wie Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheit
- Erstellung und Dokumentation des Status der zugewiesenen Areas und Meilensteinberichte
- Unterstützung durch eine organisierte Innendienststruktur und Hilfestellung erfahrener Kollegen
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Technik oder eine dreijährige technische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in koordinierender Tätigkeit, idealerweise als Techniker oder Meister
- Erste praktische Erfahrung in der Bereichskoordinierung und Qualitätssicherung
- Umfangreiches Fachwissen auf dem Gebiet der Prozesssteuerung und Fertigungskoordination
- Kenntnisse im Bereich MS Office, idealerweise auch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung
Wir bieten:
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
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