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Ralf-Michael Zapp & Partner Management Consulting
Dachdeckergeselle­­/­­Dachdecker m-w-d 13.12.2024 Ralf-Michael Zapp & Partner Management Consulting Merzig (DE)
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Dachdeckergeselle­­/­­Dachdecker m-w-d

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Dachdeckergeselle/Dachdecker m-w-d
Ralf-Michael Zapp & Partner Management Consulting
Merzig (DE)
Aktualität: 13.12.2024

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13.12.2024, Ralf-Michael Zapp & Partner Management Consulting
Merzig (DE)
Dachdeckergeselle/Dachdecker m-w-d
Über uns:
Wir sind eine international tätige Personal- und Unternehmensberatung mit Sitz im Dreiländereck Deutschland, Frankreich und Luxemburg in Merzig. Darüber hinaus verfügen wir über weitere Kooperationspartner in einigen Regionen Deutschlands und im angrenzenden Ausland. Wir denken und handeln europäisch und sind durch langjährige Zusammenarbeit geprägt.
Qualifikationen:
  • Sie arbeiten gerne in dem Bereich von Bungalow- und Flachdachbe-reich sowie für Wartungen und Sanierungen.
  • Die Zusammenarbeit in einem jungen Team macht Ihnen Spaß.
  • Die Arbeiten finden ausschließlich im Saarland statt.
  • Sie übernehmen organisatorische Personalverantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern und leisten fachliche Unterstützung.
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker oder Zimmermann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie besitzen idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in oben genannten Bereichen.
  • Außerdem zeichnen Sie sich durch eine selbstständige, zuverlässi-ge, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und ei-nem kompetenten und sicheren Auftreten aus.
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
  • Gerne unterstützen wir Sie im Rahmen Ihrer Weiterentwicklung.
  • Spaß im Team, Verlässlichkeit Engagement und Freude an der Ar-beit dies passt sehr gut zu unserem Team.
Wir bieten:
  • Innovatives Arbeitsumfeld: moderne Technik und Werkzeuge.
  • Individuelle Entwicklungschancen: Unterstützung bei Weiterbildung und Spezialisierungen, um deine Karriere voranzutreiben.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung.
  • Zusätzliche Sozialleistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen.
  • Stellung der Arbeitskleidung.
  • Geregelte Arbeitszeiten und keine Wochenendarbeit

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