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Controller Entgelte ­­/­­ Sozialwirtschaft (m/w/d) 12.09.2024 S&B Personalservice GmbH Hörselgau (DE)
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Controller Entgelte ­­/­­ Sozialwirtschaft (m/w/d)

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Controller Entgelte / Sozialwirtschaft (m/w/d)
S&B Personalservice GmbH
Hörselgau (DE)
Aktualität: 12.09.2024

Anzeigeninhalt:

12.09.2024, S&B Personalservice GmbH
Hörselgau (DE)
Controller Entgelte / Sozialwirtschaft (m/w/d)
Aufgaben:
Dein persönlicher Wirkungsbereich: - Du führst Vergütungsverhandlungen durch. Dazu gehört die eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung gemäß dem SGB IX, insbesondere die Festlegung von Kostensatzvergütungen und Entgelten für faire Bedingungen. - Ein zentraler Aspekt ist die Prozessoptimierung. Du entwickelst kontinuierlich unsere Verhandlungsstrategien und -prozesse, um effiziente Abläufe zu gewährleisten, die unseren internen Anforderungen und den Erwartungen unserer Partner entsprechen. - Zudem begleitest du die Verfahren, darunter die Unterstützung bei Schiedsstellenverfahren, um unsere Interessen bestmöglich zu vertreten. - Die rechtliche Umsetzung unserer Prozesse ist entscheidend, daher achtest du darauf, alle gesetzlichen Vorgaben einzuhalten, um rechtliche Sicherheit und Compliance zu gewährleisten. - Eine kooperative Zusammenarbeit mit Kostenträgern und internen Fachabteilungen ist für den Erfolg sehr wichtig, um optimale Ergebnisse für alle Stakeholder zu erzielen. - Zusätzlich führstu du betriebswirtschaftliche Analysen durch und pflegst das Berichtswesen für Transparenz und Nachvollziehbarkeit. - Zu guter letzt stehst du als Ansprechpartner/in für Kostenträger, den Vorstand und unsere Kollegen zur Verfügung, um eine klare Kommunikation und einen effektiven Austausch zu gewährleisten.
Qualifikationen:
- Bei uns ist betriebswirtschaftliches Fachwissen gefragt im Bereich Sozialwirtschaft und Sozialrecht. - Hierfür brauchst du Verhandlungssicherheit in Kostensatz- und Investitionskalkulation, dies ermöglicht nachhaltige Entscheidungen und effektiven Ressourceneinsatz. - Rechtliche Kenntnisse, insbesondere im Sozialrecht (SGB XI, V, XII), sind von Vorteil. Berufseinsteiger sind aber ebenfalls herzlich willkommen

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