Bewerber-Marketing (Personalvermittlung) von Fach- und Führungskräften
06.05.2024
MANAGEMENT mobil Personalberatung Heidkamp
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Bewerber-Marketing (Personalvermittlung) von Fach- und Führungskräften
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Aktualität: 06.05.2024
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06.05.2024, MANAGEMENT mobil Personalberatung Heidkamp
Willich (DE)
Bewerber-Marketing (Personalvermittlung) von Fach- und Führungskräften
- Initiierung und Betreuung von Personalberatungsprojekten zur Platzierung von Bewerber/innen bei Unternehmen.
- Durchführung von Marktrecherchen und -analysen nach Stellenangeboten in verschiedenen Medien, Kundenberatung in überwiegend telefonischer und schriftlicher Form, Präsentation geeigneter Bewerbungen aus unserem Fundus / Bewerberpool.
- Erstellung von Angeboten und Begleitung von Kundenkontakten.
- Bewerberinformation, -management und -beratung.
- Mitwirkung bei weiteren Aufgaben in der Personalberatung.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme (z.B. Berufsausbildung, Fortbildung, Umschulung) beliebiger Fachrichtung in einem kaufmännischen oder technischen Beruf. Gerne auch Quereinsteiger, Berufswiedereinsteiger o.ä. (w / m / d).
- Sie haben Berufserfahrung innerhalb der Personalberatung / Personalvermittlung / Personaldienstleistung oder in anderen beratungsintensiven, kundenorientierten Branchen; Bewerber/innen mit ausgeprägten Fähigkeiten, sich hierin einzuarbeiten und erfolgreich zu werden, sind ebenfalls willkommen.
- Sie sind fit im Einsatz von MS Office, Internet, Mails und Telefon sowie im Kontakt mit Social-Media-Kanälen.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und erfolgreich - auch wenn es einmal »hakt« - und bringen positive Neugier für Ihre Aufgaben mit. Dabei sind Sie freundlich, zuverlässig und gewissenhaft.
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