Bereichsleitung (m/w/d)

- Teamführung: Sie übernehmen die Verantwortung für mehrere Filialen und führen die Verkaufsteams in Ihrem Bereich eigenständig - Umfassende Verantwortung: Von der Produktpräsentation in der Filiale bis zur Zufriedenheit der Mitarbeiter tragen Sie die Verantwortung für das gesamte Spektrum - von A wie Angebot bis Z wie Zufriedenheit, inklusive K wie Kunden und U wie Umsatz - Teamentwicklung: Als zentraler Ansprechpartner vor Ort setzen Sie sich für die kontinuierliche Entwicklung und das Wohlbefinden Ihres Teams ein, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern - Motivation und Unterstützung: Bei Ihren Besuchen in den Filialen engagieren Sie sich aktiv im Tagesgeschäft und führen regelmäßige und konstruktive Feedbackgespräche mit Ihren Mitarbeitenden - Mengenplanung: Sie sind zuständig für die Planung und Steuerung der Mengen sowie für die ansprechende Präsentation unserer Backwaren, um Qualität und Vielfalt optimal zur Geltung zu bringen - Personalstrategie: In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team stellen Sie den Personalbedarf in Ihren Filialen fest und unterstützen die Rekrutierungsmaßnahmen - Lösungsfindung: Ihrem analytischen Denken und Ihrer Kreativität sind keine Grenzen gesetzt, wenn es darum geht, Lösungen zu entwickeln und Vorgehensweisen umzusetzen, die den Umsatz und die Rentabilität nachhaltig steigern - Qualitätskontrolle: Durch regelmäßige Kontrollen in den Filialen sorgen Sie dafür, dass hohe Qualitätsstandards eingehalten werden und begeistern Ihr Team hierfür - Zielorientierung: Sie haben stets die definierten Ziele und Kennzahlen vor Augen und planen gemeinsam mit Ihrem Team effektive Verkaufsaktivitäten - Austausch: Sie pflegen einen engen Austausch mit dem Verkaufsleiter und der Geschäftsleitung, um die strategischen Ziele in Einklang zu bringen und zu realisieren