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Bauleiter (m/w/d) Bodenmanagement 03.01.2025 Langenhagen ProfessionalPartners GmbH Ratingen (DE)
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Bauleiter (m/w/d) Bodenmanagement

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Bauleiter (m/w/d) Bodenmanagement
Langenhagen ProfessionalPartners GmbH
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Aktualität: 03.01.2025

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03.01.2025, Langenhagen ProfessionalPartners GmbH
Ratingen (DE)
Bauleiter (m/w/d) Bodenmanagement
Über uns:
Unser Kunde ist führender Projektentwickler im privaten Wohnungsbau und seit über 80 Jahren ein fester Bestandteil der Immobilienbranche in Deutschland. Mit seinen knapp 200 Mitarbeitenden ist das Unternehmen an der Planung und der Entwicklung dieser Region maßgeblich beteiligt.
Aufgaben:
  • Klärung Kampfmittel und Bergbaumaßnahmen
  • Verantwortliches Begleiten von Abbruch-, Sanierungs-, Erdbau und Erschließungsmaßnahmen in der Planungs- und Durchführungsphase
  • Festlegung der Terminplanung für die Erschließung, Abbruch, Erdarbeiten und Freianlagen in Abstimmung mit der Bauleitung Hochbau
  • Steuerung und Überwachung der Nachunternehmer in Bezug auf Termin-, Qualität und Kosteneinhaltung
  • Mitarbeit an der regelmäßigen Erstellung von Projekthochrechnungen
  • Rechnungskontrolle der Leistungen der Fachingenieure und Nachunternehmer
  • Verantwortlich für Bürgschaftsrückführung und die mängelfreie Übergabe im Bereich Erschließung
Qualifikationen:
  • Ein abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Architektur oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im obigen Bereich
  • Gutes technisches und kaufmännisches Verständnis
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
Wir bieten:
  • Eine anspruchsvolle Position in einem engagierten Team mit kurzen, schnellen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden und feedbackorientierten Unternehmenskultur
  • Einen zukunftsorientierten, abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz in unserem wachstumsstarken Unternehmen
  • Raum für individuelles und verantwortliches Arbeiten von Beginn an
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaubsanspruch und flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office, etc.
  • Eine der Position entsprechende gute Vergütung und einen Firmenwagen

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